Hi! Wir sind SYZYGY Techsolutions!
Enterprise IT-Spezialist mit agilem Mindset und Hands-On Mentalität und Teil der SYZYGY Group.

Mit mehr als 100 Spezialist:innen entwickeln und betreiben wir maßgeschneiderte Softwarelösungen für große Unternehmen wie Continental, Deutsche Bahn, Porsche, Samsung oder Telefonica (o2).

Wir erstellen individuelle Lösungen, die mitdenken. Dabei sind wir hands-on, tech-hungrig, ein wenig nerdy, kommunikativ und echte Teamplayer.

Aktuell suchen wir (vor Ort in Bad Homburg, hybrid oder remote):

(Junior) Frontend Developer (w/m/d)

Du bist Frontend Entwickler:in durch und durch? Du brennst für neue Technologien? Anspruchsvolle Aufgaben spornen Dich an?

Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir, SYZYGY Techsolutions – und in Zukunft hoffentlich Du – sind ein in jeder Hinsicht bunter Haufen Nerds.

• Als Teil eines cross-funktionalen Teams entwickelst Du in großen Projekten state-of-the-art Software unter Verwendung von modernen JavaScript Frameworks wie React, Angular, Vue
• Web-Designs setzt Du mit HTML5 und CSS um. Dazu nutzt Du z.B. Sass oder Less
• Das WAS entscheidet die Kundenseite (z.B. aus den Bereichen Automotive, Banking oder Telko)
• Das WIE entscheiden wir gemeinsam, im Hinterkopf haben wir dabei Best Practices, Coding Guidelines und ein agiles Mindset
• Das WANN, WO und WOMIT entscheidest Du: Windows oder Mac? VS Code, Sublime, WebStorm oder andere IDE? Ein, zwei oder drei Monitore? Eule oder Lerche? Großraum, 2er Büro oder Home-Office? Fast alles ist möglich

• Du hast bereits Programmiererfahrung in HTML, CSS und JavaScript
• Frameworks wie React, Angular und/oder TypeScript kennst Du bereits und hast sie idealerweise schon einmal eingesetzt
• Agile Methoden wie bspw. Scrum sind Dir bekannt
• Auf Dich kann man sich verlassen. Du bist ein echter Teamplayer
• Du hast einen offenen und klaren Kommunikationsstil sowie sehr gute Deutschkenntnisse

• Office, Remote und Workation
  Du hast die Wahl. Mit unserer State-of-the-Art Hardware hast Du volle Flexibilität. Entscheide selbst, ob Du im Office, hybrid oder full remote arbeitest. Sogar temporäres Arbeiten im Ausland ist möglich. 
• Flexible Arbeitszeiten & voller Überstundenausgleich
  Morgens mal später anfangen. Abends mal früher los: Kein Problem, unsere flexiblen Arbeitszeiten machen es möglich. Und sollten doch mal Überstunden anfallen, bekommst Du hierfür den vollen Freizeitausgleich.  
• Urlaub 
  Bei uns gibt es bei Vollzeit 32 freie Tage im Jahr: 30 Tage Jahresurlaub und Heiligabend sowie Silvester sind arbeitsfrei. Zusätzlich gibt es für besondere Anlässe Sonderurlaubstage. 
• Weiterbildung & Trainings
  Nimm an Trainings und Konferenzen teil, um beruflich und persönlich weiter zu wachsen – nutze Dein jährliches Budget und suche Dir selbst aus, welche Option am besten zu Deinen Entwicklungszielen passt.  
• Gehaltspaket 
  Zum Gehalt bekommst Du optional Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und zur betrieblichen Altersvorsorge. Außerdem honorieren wir langjährige, engagierte Mitarbeit in Form einer Sonderzahlung und alle können von attraktiven Rabattprogrammen profitieren. Bei full remote bezuschussen wir Deine Internetkosten.