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Almirall ist ein internationales Pharmaunternehmen mit Sitz in Barcelona. Der strategische Fokus des forschungsorientierten Unternehmens liegt in der Hautgesundheit. Almirall setzt höchste Standards in der Entwicklung und Vermarktung innovativer Arzneimittel, wie z.B. Biologika für die Behandlung von Erkrankungen wie Psoriasis und Atopischer Dermatitis, sowie Hauterkrankungen wie Aktinische Keratose, Akne und Nagelerkrankungen. Zudem ist Almirall im Bereich der Neurologie tätig. Qualifizierte und engagierte Mitarbeitende bilden die Basis des Unternehmenserfolgs.

Zur Verstärkung unseres Healthcare-Außendienst-Teams suchen wir zum 01. Oktober 2022 einen

Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Healthcare, Apotheke und Dermatologie

für das Gebiet Görlitz und Dresden


Aufgaben
  • Information und Beratung von niedergelassenen Dermatologen und Apothekern sowie dermatologischen Ambulanzen
  • Durchführung von wissenschaftlichen Fortbildungen, u.a. Apothekenschulungen, im Rahmen der gültigen gesetzlichen Anforderungen (HWG/AKG-Kodex)
  • Betreuung des Kundenkreises bei Kongressen sowie Vertretung des Unternehmens bei wissenschaftlichen Veranstaltungen
  • Anfertigung selbstständiger Gebietsanalysen im Rahmen des Gebietsmanagements, Berichtswesens und der administrativen Aufgaben

Profil
  • Qualifikation nach § 75 AMG: geprüfter Pharmareferent (m/w/d)
  • relevante Berufserfahrung im pharmazeutischen Praxis-Facharzt-Außendienst sowie im Apothekenaußendienst OTC (kaufmännisch) von Vorteil
  • Marktkenntnisse und nachweisbare Erfolge im Bereich der Dermatologie und Apotheke
  • Routine im Umgang mit Microsoft Office und CRM-Anwendungen
  • ausgeprägtes Verkaufstalent und Argumentationssicherheit, gepaart mit der Fähigkeit, sich und andere zu begeistern
  • hohes Maß an Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
  • spürbare Eigeninitiative und Engagement sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
  • Wohnsitz im Einzugsgebiet

Wir bieten
  • 13 Gehälter
  • Arbeitgeberfinanzierte Kranken­zusatz­versicherung
  • 30 Tage Urlaub/Jahr
  • Urlaubsgeld
  • Attraktives Bonussystem
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge